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    2月9日，鶴壁市山城區(qū)紅旗街中段熙熙攘攘、人頭攢動，山城區(qū)人社局在此舉行陶瓷企業(yè)用工專場招聘會，為企業(yè)和求職者搭建供需平臺，支持陶瓷企業(yè)發(fā)展，幫助企業(yè)招賢納士。

    據(jù)了解，本次招聘會有華邦陶瓷等4家陶瓷企業(yè)參加，陶瓷企業(yè)提供有市場營銷、質(zhì)量管理、行政管理、機械維修?等各類就業(yè)崗位1000余個，招聘崗位既有管理人員，也有技術(shù)人才，還有普通工人，當(dāng)天達成就業(yè)意向200多個。

    華邦陶瓷的招聘負責(zé)人告訴記者，對于勞動密集型的建筑陶瓷企業(yè)來說，逐年加劇的“招工難”是每個陶瓷企業(yè)必須面臨的問題，當(dāng)?shù)卣茉谶@個時候為我們舉行用工專場招聘活動，對于緩解招工難題，確保企業(yè)按時開工具有重要意義。

    鶴壁陶瓷工業(yè)園管委會工作人員表示，由于去年以來陶瓷行業(yè)的持續(xù)低迷，陶瓷企業(yè)的庫存還無法消化，今年鶴壁的陶瓷企業(yè)普遍開工較晚，并且都只是開了部分生產(chǎn)線，所需工人也沒有那么多，所以整體來看企業(yè)的用工還是比較樂觀的。但是由于部分工人對工資的期望值過高，人員流動比較大，這可能是企業(yè)感覺到招工難的主要原因。（記者/黃陶）