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    一家國內(nèi)著名商學院的院長曾公開說，沒有國企，中國貧富差距將更嚴重，因為華人企業(yè)家喜歡嫡親相傳，形成家族經(jīng)營。這些話既暴露了這家商學院的教學水平，也顯露了這位院長的無知程度，當然如果他說的是其真實的看法。

    首先，歐洲和日本的國企規(guī)模和中國不可同日而語，并且它們基本沒有產(chǎn)業(yè)壟斷地位，但歐洲和日本的貧富差距卻遠遠小于中國。國企能縮小貧富差距，睜著眼睛說瞎話，這不僅是無知，更是無恥無底限！

    其次，創(chuàng)始人一家就那么幾個人，他們的富有，不可能形成社會意義的貧富差距。創(chuàng)始人們承擔風險，艱苦奮斗，他們的作用和那些國企里的蛀蟲們正好相反。如何把企業(yè)委托給下一代，保持其健康發(fā)展，雖是創(chuàng)始人最費心的事之一，但也因人而異，絕不存在所謂華人“通病”。

    我創(chuàng)辦的企業(yè)在上市之后，我于42歲就退出管理一線，公司里也沒留一個和我有血緣乃至有絲毫親屬關(guān)系的人，那我就不是華人了嗎？而我的很多日本企業(yè)家朋友都是由兒子或女婿繼承，他們的后代也都兢兢業(yè)業(yè)，簡樸低調(diào)，給日本留下數(shù)以千計的百年企業(yè)，那他們也是受中國人影響嗎？通過栽贓華人，給國企壟斷提供依據(jù)，其卑劣之心難見天日？

    2007年，中國平安保險的董事長年薪即為6600萬元，是職工平均收入的2700倍，是農(nóng)民平均收入的4500倍。這位董事長既不是創(chuàng)業(yè)人，更不是大股東。2010年，上海浦發(fā)銀行員工的年薪是35萬元，是當年我國城鎮(zhèn)職工平均收入的10倍。瀘深兩市上市公司2011年凈利潤比2010年下滑26％，可高管薪酬總額卻上漲了20％。

    中國平安，浦發(fā)銀行以及滬深主力上市企業(yè)，它們還有一個共同點，那就是國企或國企背景。就拿上海浦東銀行來說，從基層職員到總裁，加起來平均，其年薪還是一般企業(yè)的10倍，那么他們的高管又拿多少，和一般百姓之間的差距有多大呢？

    這還只是可以公布出來的合法收入呢。就國企高管而言，有誰會天真地認為那是他們的全部收入呢？光靠工資，他們?yōu)楹文芗葥碛袛?shù)處豪宅又擁有數(shù)輛豪車呢？僅憑工資，他們?yōu)樵跄苤苡问澜?，又怎能讓子女留學各國呢？就說那些所謂的著名商學院吧，動則幾十萬元的學費，不少學員都是國企干部吧，這些商學院不為國企搖旗吶喊才怪呢。

    國企里有作為的高管，享受高待遇也還有情可原的。但最可怕的是國企里有大量無能高管，有數(shù)不清的閑職，他們毫無敬業(yè)精神，卻有歪門邪道的神通，可將大量的灰色收入合法地甚至是不合法地歸攏到自己囊中。他可以讓他的妻兒或親屬朋友辦一個皮包公司，用明著和暗著的方法，施展權(quán)利的魔杖，讓金錢滾滾流進這些公司的賬號。

    他還可以在有權(quán)時就和盟友達成協(xié)議，先行使權(quán)力為盟友謀利，作為回報，在他安然降落后從盟友那里領(lǐng)取分成，或被重金被聘請為獨立董事或顧問。他們也可以在退休后自己開辦企業(yè)，靠在國企里積累的人脈和影響，去操縱和推動有油水的項目，牟取私利。

    國企，顧名思義，就是由國家權(quán)利做靠山的企業(yè)。本來國家是人民的，可是現(xiàn)在的國企根本不會受到人民的直接監(jiān)督，更不會向人民提供任何經(jīng)濟匯報，而和權(quán)力的合體必然會形成不公平壟斷，給國企高管帶來巨大的灰色利益空間，也給社會造成了巨大的貧富差距。

    除非國企接受了人民的監(jiān)督，不然的話他們的高管不可能主動縮小和普通民眾之間的收入差距，他們會千方百計地增大這個差距。不然我們沒法解釋中國的汽油為什么比美國貴，更無法說明為什么中國的電訊費比英國貴，別忘了我們?nèi)嗣竦氖杖脒€不到人家的十分之一啊！

    我知道的民企，尤其是偉大的民企，他們的帶頭人都節(jié)儉勤奮，可歌可泣。哇哈哈創(chuàng)始人宗慶后盡管是中國首富，但那只是他企業(yè)的市值，在實際上這個企業(yè)是屬于社會的。他從早到晚一心撲在企業(yè)上，三餐和職員吃食堂，一天的花費不過幾十元。華為在國外為中國人爭光，使美國企業(yè)感到恐懼，但華為老總出差坐的不是私人飛機，也不是頭等艙，而是經(jīng)濟艙！

    看看那出行必坐頭等艙，前后人群簇擁的國企老總吧，他們恨不得能把所有的經(jīng)費都花光，恨不得把所有權(quán)利都用盡，恨不得把全世界的名勝都用差旅費走遍！他們不光消耗著國家的稅收，壓迫著民企的成長，更磨損著人民的信譽，吞噬著中國的良心。

    如果不盡快地改革國企，我國必然會失去其發(fā)展的勢能。我甚至擔心我國是否已經(jīng)進入了不可救藥的停滯階段。趕快分割中石油、中石化以及中國移動這樣國公吧，讓企業(yè)之間形成良性競爭。盡快減小國家對大型金融機構(gòu)的持股，逐漸將其以市場價格轉(zhuǎn)讓給人民和有上進心的民企。

    在今后的20年里，如果我國的500強的主要成分還是那些國企的話，我國將不會再有任何國際競爭力，我不愿想象那時的中國。國企興旺，民生無望。