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中國陶瓷網(wǎng)訊 9月17日,雅士高夫陶瓷總部營銷中心召開節(jié)前工作會議以及舉行豐富多彩的活動慶祝中秋、迎接國慶,雅士高夫陶瓷董事長陳彥斌以及公司各高層領(lǐng)導(dǎo)均參加了此次別開生面的會議。會議中,雅士高夫總經(jīng)理作工作報告,總結(jié)近段時間取得的工作成果并對未來的主要工作進行展望,會議結(jié)束后總部員工舉行多彩的活動慶祝即將到來的中秋佳節(jié)。
品牌展廳升級 新品呼之欲出
近年來,雅士高夫通過與法國、韓國戰(zhàn)略合作伙伴的鼎力合作,公司業(yè)績快速增長,業(yè)務(wù)范圍遍及全球100多個國家,全球法蘭西現(xiàn)代藝術(shù)流行館的建設(shè)正不斷增長中。目前雅士高夫投入大量資金對總部營銷中心的法蘭西現(xiàn)代藝術(shù)流行館進行升級改造工程,升級后的展廳將煥然一新,對現(xiàn)代磚新產(chǎn)品的展示將更加的時尚、國際和尊貴,全新的展廳也更顯高貴奢華。
作為雅士高夫核心競爭力,不斷迸發(fā)出的創(chuàng)新產(chǎn)品是雅士高夫參與國際高端市場競爭砝碼,陳彥斌表示,創(chuàng)新是雅士高夫的一項長期的重要任務(wù),只有不斷的創(chuàng)新,才能贏得國際高端市場的青睞。當前,雅士高夫與法國MPS藝術(shù)設(shè)計機構(gòu)共同研發(fā)的數(shù)十款新品將逐步面市,新品繼承了現(xiàn)代磚時尚、國際和尊貴的風(fēng)格理念特點,引入法國最前沿的時尚元素,通過對自然的重組和抽象設(shè)計,使現(xiàn)代磚新品的極具藝術(shù)價值。
雅士高夫陶瓷領(lǐng)導(dǎo)為獲獎員工頒發(fā)獎品和獎金
強化內(nèi)部提升 實行創(chuàng)優(yōu)服務(wù)
在本次中秋節(jié)前工作會議中,雅士高夫提出以提升“內(nèi)功”,實行創(chuàng)優(yōu)服務(wù),打造全行業(yè)服務(wù)最好的品牌的目標。當前,雅士高夫以“禪宗管理”的模式用于現(xiàn)代企業(yè)的管理,重視優(yōu)秀團隊的建設(shè),以管理好人的心靈為理念,實行“一家人一條心”的文化觀,鼓勵員工重視“布施”,多做好人好事,提升員工們的心性素養(yǎng),從“覺悟人生”發(fā)展到“奉獻人生”,多為公司做貢獻的管理文化。雅士高夫上下一心,從強化內(nèi)部提升開始,實行更加完善有效的企業(yè)管理方法,注重人才的引進和培養(yǎng),實行創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)的服務(wù),以迎合雅士高夫未來的發(fā)展需要。
雅士高夫陶瓷領(lǐng)導(dǎo)為員工送上節(jié)日禮品
豐富企業(yè)文化 員工共慶佳節(jié)
會議上,雅士高夫?qū)υ露瓤冃Э己酥蝎@的優(yōu)秀獎以及突出貢獻獎的一批員工進行表彰,同時還為參與公司乒乓球比賽的獲獎員工頒獎,而每一位參與比賽的員工都獲得了一份禮品。為慶祝中秋佳節(jié)的到來,雅士高夫還向每一位員工派發(fā)月餅、節(jié)日禮金和禮品,并進行抽獎活動,讓廣大員工感受到節(jié)日的喜慶和公司的關(guān)懷。
為加強員工之間的溝通交流和豐富企業(yè)文化、加強團隊建設(shè),在本次會議結(jié)束后,公司還組織舉辦燒烤活動,員工們在皎潔的月光下自行搭建燒烤爐灶,生火燒炭,分工合作,其樂融融。在明亮的月下,員工們一邊燒烤一邊賞月,平時內(nèi)向少話的員工也趁著月色和美食美酒談笑風(fēng)生,員工之間的心靈距離拉近了不少,公司上下盡是一片融洽向上的畫面!(文/北岐)
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