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    2013年8月，佛山唯一衛(wèi)浴爆出員工被欠薪事件，11月份該公司員工聯(lián)合起訴唯一衛(wèi)浴進(jìn)行討薪更是把此次欠薪事件推向了一個(gè)新的高潮。此次公布的勞動(dòng)糾紛案件信息在佛山的陶瓷衛(wèi)浴行業(yè)媒體及相關(guān)人士當(dāng)中備受關(guān)注。加上臨近春節(jié)，國(guó)家多個(gè)部門積極部署嚴(yán)防欠薪事件的發(fā)生，此類事件一時(shí)成為陶瓷衛(wèi)浴行業(yè)輿論的焦點(diǎn)。

    陶瓷衛(wèi)浴行業(yè)作為制造業(yè)的一員，與鞋服、建筑、裝修等行業(yè)一樣，屬于欠薪的“重災(zāi)區(qū)”，且欠薪事件歷來有之。造成欠薪事件頻發(fā)的原因，固然是因?yàn)楫?dāng)前市場(chǎng)形勢(shì)不佳導(dǎo)致部分企業(yè)陷入經(jīng)營(yíng)困境、無力支付，但更重要的原因在于企業(yè)薪酬支付機(jī)制不合理以及社會(huì)監(jiān)督保障不力。其中，尤以薪酬支付機(jī)制不合理為甚，有一些陶瓷衛(wèi)浴企業(yè)甚至存在因春節(jié)后招工困難而采取故意欠薪留人的現(xiàn)象。

    這些欠薪事件嚴(yán)重侵害當(dāng)事人的權(quán)益，并且容易演變成影響社會(huì)和諧穩(wěn)定、損害行業(yè)形象的惡性事件，是一個(gè)非常嚴(yán)重的社會(huì)問題。除此，欠薪事件促使員工與企業(yè)關(guān)系緊張，將使企業(yè)面臨嚴(yán)重的誠(chéng)信問題，極有可能給企業(yè)帶來一系列負(fù)面效應(yīng)，是企業(yè)發(fā)展的一大污點(diǎn)問題，將極大程度上危害企業(yè)今后的利益。例如，2012年潮州曝出農(nóng)民工討薪與陶瓷企業(yè)老板爭(zhēng)執(zhí)而被砍傷的事件，雖然最后未造成太大的影響，但或多或少都加劇了當(dāng)時(shí)企業(yè)“招工難”“用工荒”等問題。

    從解決欠薪事件的結(jié)果來看，當(dāng)前全國(guó)欠薪事件仍然較為普遍，形勢(shì)并不樂觀，出現(xiàn)欠薪事件的行業(yè)領(lǐng)域正在不斷擴(kuò)大，且案件數(shù)量越來越多、金額也越來越大。據(jù)人社部資料顯示，截止2013年10月全國(guó)勞動(dòng)監(jiān)察系統(tǒng)共督辦欠薪案件21.8萬件，追回被拖欠的工資200.8億元，比上年增加29.5%。如果再加上未被揭露或未解決的欠薪案件，數(shù)量及金額當(dāng)不止如此，可見，其形勢(shì)相當(dāng)嚴(yán)峻。陶瓷衛(wèi)浴行業(yè)也是如此，在行業(yè)協(xié)會(huì)、政府機(jī)關(guān)、企業(yè)等多方共同努力下，欠薪事件有所遏制，但還是很普遍，一定程度上顯示了勞資關(guān)系依舊緊張的局面，體現(xiàn)了行業(yè)及企業(yè)用工環(huán)境、工人待遇、管理機(jī)制不合理等亟需改進(jìn)的態(tài)勢(shì)。（文/中國(guó)陶瓷網(wǎng)記者 張建華）