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閩粵兩地出現多名陶瓷工人嚴重中暑 一人死亡

2014-07-25 來源:《陶城報》 責任編輯: 閱讀:2466
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    7月23日,大暑。廣東遭遇今年以來范圍最廣、強度最強的高溫天氣,氣溫普遍高于35℃。一年中最熱最容易中暑的時期已經到來。陶瓷各產區(qū)也相繼發(fā)布高溫預警,四川夾江、江西高安、福建晉江未來一周最高溫度將達到35℃,山東淄博、臨沂未來一周最高溫度也將達到36℃。

  陶瓷廠夏季作業(yè)溫度基本比戶外溫度高3-5℃,有的崗位高10℃左右。高溫作業(yè)的陶瓷行業(yè)工人,每天都處在“燒烤模式”下,尤其容易中暑脫水。

    冰塊為工人降溫

    “燒烤模式”下的陶企工人

  自7月份以來,福建和廣東兩地已出現多名陶瓷工人中暑現象,其中已確定一名陶瓷工人因中暑死亡。

  據本報7月19日報道,泉州市第一醫(yī)院收治5例重癥中暑病患,多為瓷磚廠工人。患者入院時,輕者重度昏迷,重者出現心臟、呼吸衰停的情況,搶救后都直接送ICU看護治療。其中一例60歲的云南工人王某榮,在晉江內坑一家瓷磚廠當工人,下班時突然中暑昏倒,體溫高達40攝氏度,深度昏迷。送到泉州市第一醫(yī)院進行搶救,情況危急,醫(yī)生說搶救后都有可能成植物人。

    本報記者電話聯系到泉州市第一醫(yī)院急診科朱主任,想了解中暑陶瓷工人的病情。據朱主任說,5例中暑的陶瓷工人,是連續(xù)幾天在不同的時間送過來的,剛送進來情況都比較危急,經急救后已送到住院部,之后具體的治療情況他也不太清楚。他表示自己不能隨意公布病人情況,需要征求院方領導同意。隨后,記者又聯系了該醫(yī)院辦公室一何姓主任,他告訴記者,前幾天醫(yī)院是收治了幾名中暑的陶瓷工人,不過都已經康復出院。而據報道此新聞的《東南早報》記者林加華說,一例中暑死亡的患者,他不確定是陶瓷工人。

  而在此前,據《南方工報》7月8日報道,肇慶某家陶瓷廠負責在燒成車間分揀瓷磚的一四川籍工人,因中暑被送到醫(yī)院后搶救無效死亡。

  中暑是由于人體吸入的熱量過多,又散發(fā)不出去,導致人體的肌理出現損害。重癥中暑患者為腦神經和中樞神經系統(tǒng)受到損害,往往出現心臟、呼吸停止的癥狀,處于深度昏迷狀態(tài),常會出現全身脫水、臉色蒼白、休克倒地等情況。

  “安全模式”如何開啟?

  陶瓷企業(yè)生產現場因窯爐余熱、拋光磨頭發(fā)熱、循環(huán)水余熱等,造成車間環(huán)境溫度非常高。而車間面積大,空氣對流差等原因,解決車間溫度高就難有好方法。對工人工作效率影響很大,甚至影響工人健康。那么,陶企通常是采取怎么樣的措施為工人降溫呢?

  “因為天氣熱,工廠買來冰塊給車間里降溫,也裝了很多風扇,就是為了改善環(huán)境,留住工人。”肇慶市白土鎮(zhèn)將軍陶瓷生產一廠生產部副經理敖湖海說,在生產設備上,他們還增加自動化的投入,燒成車間分揀瓷磚已實現了自動化,大大減輕了工人的勞動強度。

  簡一大理石瓷磚清遠生產基地廠長雷新橋表示,除國家規(guī)定的5個月高溫補貼外,他們在每個車間都備有藥品箱,如果工人突然中暑,每個車間都有急救的藥品。食堂在固定時間還會煲涼茶和解暑茶,送到車間給工人喝,另外在生產線上還布置了很多通風機,個別崗位如窯頭和窯尾兩邊都用冰塊來降溫,同時還增加超高壓噴霧降溫系統(tǒng),就是在特種噴頭內接上水源和壓縮空氣,通過壓縮空氣的氣壓把水吹成霧狀。水霧的粒度很小,再配合風扇送風時水霧的蒸發(fā),吸收較多的空氣潛熱,效果比較好。“我們對工廠的溫度每天都有檢測,哪個地方溫度過高,就需要強制降溫。”雷新橋說。

 

  據一不愿意透露姓名的某品牌陶瓷企業(yè)人事部經理透露,目前陶瓷廠降溫的主要措施主要有五種,一是采取通風設施;二是采取降溫設備,如在印花、淋釉、噴墨生產線安裝崗位使用空調;三是加冰塊;四是沖水降溫;五是屋面增加循環(huán)噴淋系統(tǒng)降溫。

  “采取降溫措施得當,也能應對,基本很少發(fā)生重度中暑等類似問題。”該人事經理說,他們的生產工廠每天用掉70塊左右的冰塊。除此以外,還會兩天提供一次降溫涼茶,每次都要煮30桶左右,同時提供經冷藏綠豆沙給工人解暑。車間也會配以急救箱,主要包括清涼油、風油精、正氣水、十滴水等防暑降溫的藥物。

  2014部分產區(qū)高溫補貼標準

  廣東:每年6~8月,室外露天作業(yè)人員高溫津貼每人每月不低于120元;在33℃(含33℃)以上室內工作場所作業(yè)的人員,高溫津貼每人每月不低于90元。用人單位要做好對從事高溫作業(yè)勞動者的防暑降溫飲料和必需藥品發(fā)放工作,防暑降溫飲料和必需藥品不得沖抵高溫津貼。

  山東:從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120元;非高溫作業(yè)人員每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4個月計發(fā),列入企業(yè)成本費用。

  江西:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員120元/月;非高溫作業(yè)人員100元/月;行政單位和企事業(yè)單位的其他人員80元/月。

  福建:7月1日起,福建省開始發(fā)放夏季高溫津貼,夏季高溫津貼標準調整為每人每月200元。

  四川:用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上)露天工作,以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),應當向勞動者支付高溫津貼。用人單位向勞動者支付高溫津貼的標準由每人每天6-10元調整為每人每天8-12元。

  湖南:夏季高溫期間(7月1日至9月30日),凡有高溫作業(yè)和露天作業(yè)的用人單位,在氣溫和工作場所溫度達到37℃以上時,用人單位不能采取有效降溫措施的,應停止作業(yè)。氣溫和工作場所溫度超過35℃的,要配備相應的防暑降溫防護設備和用品,采取有效措施,預防中暑,同時支付防暑津貼。防暑津貼標準原則上不低于每人每月150元。

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