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2013年10月10日,經(jīng)過(guò)一輪緊張的比拼,金朝陽(yáng)陶瓷銷售大區(qū)經(jīng)理競(jìng)聘圓滿結(jié)束。
組織銷售大區(qū)經(jīng)理競(jìng)聘上崗工作,有助于發(fā)掘公司更多潛在人才,同時(shí)也有利于提高業(yè)務(wù)經(jīng)理的責(zé)任心和積極性,形成良好的競(jìng)爭(zhēng)氛圍。更充分體現(xiàn)了金朝陽(yáng)品牌堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,注重?shí)績(jī),公平、公正、公開擇優(yōu)選拔人才的原則;給優(yōu)秀人才提供了充分展示自我、發(fā)揮才能的舞臺(tái),促進(jìn)金朝陽(yáng)品牌銷售管理團(tuán)隊(duì)素質(zhì)的整體提高。

新明珠集團(tuán)旗下金朝陽(yáng)陶瓷銷售大區(qū)經(jīng)理競(jìng)聘現(xiàn)場(chǎng)
據(jù)了解,此次大區(qū)經(jīng)理競(jìng)聘采用競(jìng)聘者現(xiàn)場(chǎng)抽簽演講、評(píng)委提問(wèn)、現(xiàn)場(chǎng)作答和筆試環(huán)節(jié)等方式連貫進(jìn)行。新明珠集團(tuán)營(yíng)銷中心總經(jīng)理助理吳繼盛吳總、新明珠集團(tuán)第三營(yíng)銷總經(jīng)理簡(jiǎn)榮康簡(jiǎn)總、金朝陽(yáng)品牌銷售總經(jīng)理?xiàng)顦s輝楊總、金朝陽(yáng)品牌和惠萬(wàn)家品牌的各大區(qū)經(jīng)理?yè)?dān)任本次競(jìng)聘的評(píng)委。經(jīng)過(guò)市場(chǎng)能力、管理能力、溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力等專業(yè)知識(shí)問(wèn)答等環(huán)節(jié),選手們各顯神通,過(guò)關(guān)斬將,個(gè)人能力得到了充分展現(xiàn)。經(jīng)過(guò)一輪角逐,并綜合各環(huán)節(jié)的比分所得,最后冼啟榮和尹志軍勝任,分別擔(dān)當(dāng)廣東區(qū)域和西北區(qū)域的大區(qū)經(jīng)理。
金朝陽(yáng)品牌總經(jīng)理?xiàng)羁偙硎荆捍髤^(qū)經(jīng)理競(jìng)聘本身就是競(jìng)選人才,目前行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,而保證品牌長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的核心就是人才的競(jìng)爭(zhēng)!更有意義的是,這次活動(dòng)將是金朝陽(yáng)品牌文化建設(shè)的一個(gè)新里程碑——一個(gè)更富有活力的金朝陽(yáng)品牌將展現(xiàn)在大家面前。 (文/何成志)
(本文企業(yè)供稿)
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